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为加强教师队伍建设,因学校发展需要,根据学校师资队伍建设及规划需要,现面向国内外诚聘热爱高校教育有志之士,欢迎各位有意者自荐或推荐。
重庆工程学院是经教育部批准设立的一所以工学为主,以软件、电子信息为特色,经济管理和人文艺术等学科专业协调发展的全日制普通本科高校。学校设有大数据与人工智能学院、计算机与物联网学院、软件学院、电子信息学院、数字艺术学院、土木工程学院、管理学院、通识学院和继续教育学院,开设有36个本(专)科专业面向全国招生,现有全日制在校学生逾15000人。
(一)招聘岗位:
1.教师岗位
单位 |
专业 |
招聘条件 |
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大数据与人工智能学院 |
数据科学与大数据技术 |
计算机大类专业,硕士研究生;或统招本科毕业且具有5年以上企业工作经验;或3年以上大数据行业工作经验。 |
信息安全 |
计算机大类专业,硕士研究生;或统招本科毕业且具有5年以上企业工作经验;或3年以上信息安全行业工作经验。 |
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计算机与物联网学院 |
计算机科学与技术 |
计算机大类专业,硕士研究生;或统招本科毕业且具有3年以上企业工作经验。 |
电子信息学院 |
机器人工程 |
计算机、自动化等专业,硕士研究生,掌握工业机器人及系统集成,具有2年以上企业工作经验者优先。 |
通信工程 |
通信工程等专业,硕士研究生,具有2年企业工作经验优先。 |
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土木工程学院 |
工程造价 |
硕士研究生;工程管理、工程造价、工程经济学、技术经济、工程项目管理、建筑材料、工程力学、安装工程、土木工程、结构工程等相关专业;具有3年及以上企业工作经验。 |
管理学院 |
人力资源管理 |
硕士研究生,本、硕均为人力资源管理、工商管理、行政管理、公共管理等相关专业毕业;熟悉企业人力资源管理工作者优先。 |
通识学院 |
思想政治教育 |
大思政类专业,硕士研究生(本科必须为思想政治教育专业统招),中共党员; |
数学 |
硕士研究生,数学类专业; |
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素质教育中心 |
心理健康教育与咨询中心主任 |
1.硕士研究生以上学历; |
公共选修课教研室主任 |
1.硕士研究生以上学历; |
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美育 |
1.硕士研究生以上学历; |
2.行政管理岗位
单位 |
岗位 |
招聘条件 |
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党委组织部 |
组织部副部长 |
1.中共党员; |
组织员 |
1.中共党员; |
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党政办公室 |
副主任 |
1.中共党员,硕士及以上学历,中文相关专业,5年以上工作经验,有高校办公室工作经验优先; |
校企合作 |
校企合作 |
1.硕士研究生,本硕均为统招学历,教育学、教育经济学等教育相关专业优先; |
教务处 |
教务建设岗 |
1.硕士研究生及以上学历(本科及研究生需为计算机大类统招专业); |
教学管理岗 |
1.硕士研究生及以上学历,本科及研究生需为理工类统招专业,教育学、计算机类专业优先; |
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创新创业学院 |
理论教研室主任 |
1.硕士研究生,中级及以上职称,中共党员; |
行政综合事务 |
1.硕士研究生,中共党员; |
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党委宣传部 |
文化建设岗 |
1.硕士研究生,中共党员; |
教学质量管理办公室 |
督导专员 |
副教授及以上职称,10年及以上本科高校教育教学工作经历,文学、艺术学或管理学专业毕业,有专业建设、教学管理等工作经验者优先。 |
素质教育中心 |
教学秘书 |
1.硕士研究生以上学历; |
学生处 |
学生教育管理岗 |
1.硕士研究生及以上学历,2年及以上学生干部或团委相关工作经验; |
(二)资格条件:
(1)思想政治素质好,理想信念坚定;热爱祖国,拥护中国共产党的领导,忠诚党的教育事业;以社会主义核心价值观为引导,遵守宪法和法律,遵守公民道德规范,团队合作意识强,具有良好的品行、学风和职业道德;
(2)具有符合职位要求的学历、学位和专业技术资格;与职位条件相对应的毕业证书、学位证书、专业技术资格证书和其他证书须在报名之日前取得;
(3)无违法犯罪记录和未受过任何纪律处分,身心健康,能胜任应聘岗位的工作。
学校拥有一套完善的薪酬福利体系。
1.基本收入
基本工资、岗位工资、职称工资、职务工资、绩效工资、各项津补贴(博士津贴、保密津贴等)。
(1)普通教师:7-8万/年;
(2)骨干教师:基础类8-10万/年;专业类9-15万/年;
(3)行政管理:6-15万/年。
2. 福利待遇
(1)社会保障:缴纳社会保险、职工互助保障(补充);
(2)住房公积金:购买住房公积金;
(3)住房保障:重庆主城无住房者免费提供住宿;
(4)其他福利:节日福利、生日礼金、餐补、交通车、旅游基金、每年体检、忠诚奉献奖、年终奖、带薪假、落户重庆;学校有南泉校区(重庆巴南区)和双桥校区(重庆大足区),双桥校区享受学校地区补贴待遇。
3. 职业发展
(1)学历提升:学校鼓励教职工在职攻读博士学位,并配套相关支持政策;
(2)职称提升:教师及其他序列各级别职称的规划、指导与评定;
(3)职务提升:公开公平的职务晋升通道;
(4)培训提升:国内外不同层次的专业技术、教育教学技能、综合素养等培训体系,特制定了《新教师导师制实施办法》一对一帮助新教师快速站稳讲台。
1. 报名
(1)材料:应聘者个人简历、《重庆工程学院应聘登记表》及证明材料等电子版。《重庆工程学院应聘登记表》下载地址:我校人事处官网或 “重庆工程学院人事处”微信公众号。
(2)投递方式:邮箱cgzp@cqie.edu.cn,邮件主题为:姓名+应聘岗位+高层次人才网;注册登录我校简历投递系统:http://42.247.25.84:8080 ;前程无忧、智联招聘、猎聘网、高层次人才网等招聘网站。
2. 资格审查
学校对应聘者简历材料进行审查,符合招聘岗位条件者列为考核对象,发放面试邀请。
3. 面试
(1)环节:资料验收、笔试、试讲、面试。
(2)资料:相关材料原件及复印件各一份,包括但不限于:身份证;学历学位证书(本,研)、学历电子注册备案表(本、研)或《认证报告》;留学人员须提供《国外学历学位认证书》;专业技术职称证书(若有)。
4、复审及聘用
面试合格人员由学校对其政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察复审,合格者发放《入职意向书》。
地址:重庆市巴南区南泉街道白鹤林16号重庆工程学院人事处
邮箱:cgzp@cqie.edu.cn
电话:023-62849060 18908383854(王老师)
欢迎关注“重庆工程学院人事处”微信公众号,扫描右侧二维码关注更多信息。
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