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2022年公开招聘公告 2022年高层次人才公开招聘公告
湖南环境生物职业技术学院2022年公开招聘公告

湖南环境生物职业技术学院2022年公开招聘公告

发布时间:2022-09-09    来源:湖南环境生物职业技术学院     作者:高层次人才网    浏览次数:

湖南环境生物职业技术学院创办于1975年,其前身为湖南农学院衡阳分院、湖南林业专科学校,2001年经教育部批准更名为湖南环境生物职业技术学院,是湖南省首批省级示范性高等职业技术学院,中国林业科学院专业硕士湖南省培养基地,国家生态文明教育基地,全国职业教育先进单位,全国乡村振兴人才培养优质校,湖南省卓越院校建设单位。学校地处雁城衡阳石鼓区望城路165号,坐落在风景秀丽的南岳山下、湘江河畔。学校占地面积1208亩,分南、北两个校区。

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求,结合湖南环境生物职业技术学院工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:

一、组织领导

招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅指导监督下,学校成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设学校组织人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学校纪检监察部门全程参与监督。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件;

有下列情形之一的人员,不得参加报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位、计划及要求

此次招聘岗位26个;招聘计划42名,全部为专业技术岗位(详见附件1)。

湖南环境生物职业技术学院2022年公开招聘岗位、计划及要求一览表

序号 岗位名称 岗位代码 岗位类别 招聘计划 学历学位 部门 专业 年龄 其他要求
1 专任教师 A01 专技岗位 1 硕士研究生及以上 园林学院 071001 植物学 35岁及以下 本科为082803风景园林或090502园林专业。
2 专任教师 A02 专技岗位 1 硕士研究生及以上 园林学院 090706 园林植物与观赏园艺,095131 农艺与种业,观赏园艺 35岁及以下 本科为082803风景园林或090502园林专业。
3 专任教师 A03 专技岗位 1 硕士研究生及以上 医药技术学院 1007 药学 35岁及以下 限高校毕业生报名。
4 专任教师 A04 专技岗位 1 硕士研究生及以上 医药技术学院 1008 中药学 35岁及以下 限高校毕业生报名。
5 专任教师 A05 专技岗位 1 硕士研究生及以上 医药技术学院 100206 皮肤病与性病学,100210 外科学 35岁及以下 其中外科学专业研究方向为外科整形。
6 专任教师 A06 专技岗位 2 本科学士及以上 医学院 100301K 口腔医学 30岁及以下 限高校毕业生报名。
7 专任教师 A07 专技岗位 1 本科学士及以上 医学院 101006 口腔医学技术 30岁及以下 限高校毕业生报名。
8 专任教师 A08 专技岗位 1 硕士研究生及以上 医学院 100201 内科学 35岁及以下 具有3年及以上临床工作经验。
9 专任教师 A09 专技岗位 1 硕士研究生及以上 医学院 100207 影像医学与核医学,105123 放射影像学 35岁及以下 如具有副主任医师职称且本科专业为100203TK医学影像学专业者学历学位可放宽至本科及以上,年龄可放宽至45岁及以下。
10 专任教师 A10 专技岗位 3 硕士研究生及以上 生物工程学院 0952 兽医,0906 兽医学 35岁及以下 限高校毕业生报名。
11 专任教师 A11 专技岗位 1 硕士研究生及以上 生态宜居学院 081302 建筑设计及其理论 35岁及以下 具有3年及以上建筑设计或工装设计工作经验。如具有10年及以上相关工作经验者,年龄可放宽至45岁及以下。
12 专任教师 A12 专技岗位 1 硕士研究生及以上 生态宜居学院 0814 土木工程,1201 管理科学与工程 35岁及以下 本科为120105工程造价专业。
13 专任教师 A13 专技岗位 1 硕士研究生及以上 生态宜居学院 1305 设计学 35岁及以下 研究方向为室内设计或环境艺术设计。
14 专任教师 A14 专技岗位 1 硕士研究生及以上 生态宜居学院 0812 计算机科学与技术,0835 软件工程,085404 计算机技术 35岁及以下 限高校毕业生报名。
15 专任教师 A15 专技岗位 2 硕士研究生及以上 生态宜居学院 085404 计算机技术,081104 模式识别与智能系统,0812 计算机科学与技术,085410 人工智能,人工智能与电气运动控制,智能信息技术,计算智能,图像处理与智能系统,智能科学与技术,智能信息处理技术,智能制造与人工智能,人工智能与机器学习 35岁及以下 其中计算机科学与技术和计算机技术专业研究方向需为人工智能。
16 专任教师 A16 专技岗位 2 硕士研究生及以上 生态宜居学院 0812 计算机科学与技术,085404 计算机技术,085411 大数据技术与工程,大数据科学与工程,大数据科学与技术,大数据与信息安全 35岁及以下 其中计算机科学与技术和计算机技术专业研究方向需为大数据技术。
17 专任教师 A17 专技岗位 1 硕士研究生及以上 商学院 0202 应用经济学,0251 金融,1202 工商管理 35岁及以下 其中应用经济学(020204金融学除外)和工商管理专业要求本科专业为0203金融学类。
18 专任教师 A18 专技岗位 1 硕士研究生及以上 商学院 0812 计算机科学与技术,0835 软件工程,085404 计算机技术 35岁及以下 限高校毕业生报名。
19 专任教师 A19 专技岗位 1 硕士研究生及以上 商学院 095138 农村发展,电子商务 35岁及以下 限高校毕业生报名。
20 专任教师 A20 专技岗位 3 硕士研究生及以上 马克思主义学院 0305 马克思主义理论 35岁及以下 中共党员(含预备党员)。
21 专任教师 A21 专技岗位 1 硕士研究生及以上 公共基础课部 055101 英语笔译 35岁及以下 限高校毕业生报名。
22 专任教师 A22 专技岗位 1 硕士研究生及以上 体育部 040303 体育教育训练学,045201 体育教学,045202 运动训练 35岁及以下 限高校毕业生报名。
23 实验员 B01 专技岗位 1 硕士研究生及以上 园林学院 120203 旅游管理 35岁及以下 如具有3年及以上工作经验,且本科专业为120901K旅游管理专业者学历学位可放宽至本科学士及以上。
24 辅导员 C01 专技岗位 7 硕士研究生及以上 学生处 专业不限 35岁及以下 限高校毕业生报名。
25 辅导员 C02 专技岗位 4 硕士研究生及以上 学生处 专业不限 35岁及以下  
26 能源管理干事 C03 专技岗位 1 硕士研究生及以上 总务处 1202 工商管理,1204 公共管理 35岁及以下 限高校毕业生报名。
备注:1、30岁及以下指1992年1月1日以后出生,35岁及以下指1987年1月1日以后出生,45岁及以下即1976年1月1日及以后出生; 
2、本次招聘所设岗位要求的学历学位证书(学历认证)必须于2022年12月31日前取得; 
3、岗位要求的工作经历年限按足年足月累计计算,以2022年07月31日为截止日期; 
4、本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士; 
5、高校毕业生指2020、2021、 2022届未落实工作单位的毕业生。

五、招聘程序

(一)发布信息

招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅(http://rst.hunan.gov.cn)、湖南环境生物职业技术学院组织人事处网站(http://zzrsc.hnebp.edu.cn)面向社会公开发布。

(二)报名

1.报名时间

2022年9月8日至9月19日。

2.报名方式

采取网络报名方式,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。

应聘者登录湖南环境生物职业技术学院人才招聘平台(http://rsxt.hnebp.edu.cn/hrzp)的报名系统,按照应聘岗位对岗报名。应聘考生仔细阅读招聘条件,按有关要求填写本人的报名信息,并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传,材料包含:①《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2),应聘人员须在承诺栏手写签名,PDF格式;②本人有效身份证(正反面);③近期同底彩色免冠1寸电子版照片;④岗位学历学位要求为硕士研究生及以上的需提供本科和硕士学历学位证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表,应届毕业生须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章);⑤岗位要求的资格证书及相关材料(对专业方向有要求的岗位,须提供毕业生登记表、录取登记表、成绩单、毕业论文等专业方向证明材料);⑥本人简历;⑦招聘岗位有中共党员(含预备党员)要求的,应聘人员必须提供本人现所在党组织开具的党员身份证明材料(落款时间为3个月以内且加盖所在党组织公章);⑧现有工作单位的应聘人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章(入围面试后提供);⑨招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位人事部门公章,附正式劳动合同和社保证明)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2022年7月31日为截止日期。

3.相关要求

应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2022年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。

本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

(三)资格审查

根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消考试或聘用资格。资格审查通过人员名单、考试安排的时间和地点在湖南环境生物职业技术学院网站组织人事处部门网页通知公告栏公布。通过资格审查人员需在人才招聘平台打印准考证。(若因本人不及时关注相关信息而造成的后果,责任自负。)

(四)考试

1.开考比例

岗位报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊确实难以形成竞争的岗位,经报省人力资源和社会保障厅同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。

2.考试方式

①应聘专任教师岗位(A01-A22):采取笔试、试讲结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%,试讲占综合成绩的60%),各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。

笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,笔试内容为公共基础知识、《高校教师职业道德修养》(毛新志主编,湖南师范大学出版社,2021版),总分100分。

试讲:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:5的比例确定入围试讲人选,分数并列者一并入围;未达到入围试讲比例,则全部入围。试讲采取授课的方式进行,主要测评应聘者专业知识、课堂掌控能力、教学水平和教学能力等,总分100分。

②应聘实验员岗位(B01):采取笔试、面试结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的50%,面试占综合成绩的50%),各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。

笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,笔试内容为公共基础知识、《高校教师职业道德修养》(毛新志主编,湖南师范大学出版社,2021版),总分100分。

面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定入围面试人选,分数并列者一并入围;未达到入围面试比例,则全部入围。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员的综合分析能力、计划组织协调能力、人际沟通能力、临场应变能力、语言表达能力及岗位的适配程度等,总分100分。

③应聘辅导员和干事岗位(C01-C03):

采取笔试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的50%、面试占综合成绩的50%),各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。

笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,笔试内容为公共基础知识、应用文写作,总分100分。

面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定入围面试人员,分数并列者一并入围;未达到入围面试比例,则全部入围。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员的综合分析能力、计划组织协调能力、人际沟通能力、临场应变能力、语言表达能力及岗位的适配程度等,总分100分。

凡经批准降低开考比例,或实际参考人数未达到开考比例的,设置合格分数线60分(含60分)。未达到合格分数线的,不再进入公开招聘下一环节。

所有岗位均设置综合成绩合格分数线60分(含60分)。如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。

应聘人员参加笔试、试讲、面试须携带身份证原件和准考证,各环节的考试成绩在湖南环境生物职业技术学院组织人事处网站通知公告栏公布。

(五)体检与考察

根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的以笔试成绩排名为准,无笔试岗位的以占比最重的测试项目成绩为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补2次。

六、公示

根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报湖南省教育厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南环境生物职业技术学院组织人事处网站公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

咨询电话:0734-8591242(学校组织人事处)

举报电话:0734-8591322(学校监察室)

附件:

1.湖南环境生物职业技术学院2022年公开招聘岗位、计划及要求一览表

2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表

3.教育部学科专业目录汇总

湖南环境生物职业技术学院

2022年9月7日

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